Dopo due anni dalla sentenza della Corte Costituzionale, dopo quasi un anno dall’accordo di novembre che era stato presentato dai mass media come il rinnovo del contratto del pubblico impiego, finalmente siamo tornati a sederci attorno al tavolo dell’Aran per parlare dei rinnovi contrattuali attesi ormai da otto anni Un ritorno alla contrattazione che sarebbe stato tutt’altro che scontato, senza l’impegno profuso dal sindacato e in particolar modo dalla UIL, già ben prima del 30 novembre scorso.

 

 

Infatti, già dall’accordo quadro sui comparti abbiamo fatto di tutto in particolare per evitare che si inserisse in unico comparto il sistema di istruzione e formazione, per la specificità che questi settori avevano e per i notevoli problemi che si creeranno per i rinnovi contrattuali. Un impegno che ci ha visti protagonisti nella discussione sulle modifiche al Testo Unico con proposte concrete, capacità di mediazione e di sintesi...

 

 

 

 

>> La relazione completa è disponibile nel link sottostante.