Abbiamo fatto un primo passo avanti sulla Strategia europea in materia di pari opportunità post 2015.
Il Consiglio EPSCO, riunitosi a Bruxelles il 7 dicembre scorso, ha inserito nelle sue conclusioni l’invito alla Commissione Europea a rivedere la propria posizione circa la Strategia europea per l’uguaglianza di genere 2016-2020.
Di seguito riportiamo il testo tradotto della lettera CES del 7 dicembre u.s.
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Traduzione della lettera CES del 7 dicembre scorso:
Successo ottenuto sulla strategia dell'Unione europea in materia di parità tra uomini e donne
Carissimi,
Abbiamo una buona notizia: la nostra azione comune ha avuto un impatto concreto!
Oggi, il Consiglio EPSCO ha adottato le conclusioni che invitano la Commissione europea ad adottare la strategia sotto forma di Comunicazione e non come documento di lavoro, come annunciato la scorsa settimana.
Complimenti e grazie a tutti noi di questa azione collettiva, che ha spinto gli Stati membri a reagire!
Cordiali saluti
Cinzia Sechi
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Conclusioni del Consiglio - Parità tra uomini e donne nel processo decisionale
INVITA LA COMMISSIONE EUROPEA a:
35. adottare, sotto forma di Comunicazione, una nuova strategia per l'uguaglianza di genere dopo il 2015, che dovrebbe essere strettamente legata alla strategia Europa 2020 e che dovrebbe anche prendere in considerazione l'agenda delle Nazioni Unite 2030 per lo sviluppo sostenibile;
36. affrontare il tema dell’uguaglianza nel processo decisionale nel quadro della suddetta Strategia e dei suoi rapporti annuali in tema di eguaglianza tra uomini e donne;.
37. monitorare i progressi a livello europeo e promuovere lo scambio di esperienze e di buone prassi relativamente alle misure per colmare il divario di genere nel processo decisionale a tutti i livelli ed in tutti i campi;
38. perseguire attivamente l'equilibrio di genere a tutti i livelli del processo decisionale all'interno delle sue fila.
