L'obiettivo condiviso di una vera parità di genere è stato declinato al W7 parlando di discriminazione e violenza, a cui le donne sono sottoposte in ogni parte del mondo.
CGIL CISL e UIL hanno rappresentato le loro tematiche attraverso un intervento di Rossella Benedetti, vice Presidente del Comitato Donne CES, con cui abbiamo ribadito la necessità di superare il Gender Gap sollecitando Governi e imprese ad impegnarsi assieme al Sindacato. È necessario da un lato redistribuire il lavoro di cura ed abbattere i muri della segregazione occupazionale, superare il divario economico a parità di lavoro attraverso politiche mirate a garantire loro lavoro "buono", per una vera autonomia economica; dall'altro servono servizi pubblici di qualità ed un serio impegno a contrastare molestie e violenze tanto in ambito domestico e sociale quanto sul lavoro.
I Paesi presenti hanno messo al centro delle discussioni anche i diritti delle donne e delle ragazze a pace, sicurezza, istruzione, presenza nei luoghi della decisione, effetti dei cambiamenti climatici, salute sessuale e riproduttiva, autodeterminazione e libera scelta, ricordando i nuovi rischi e pregiudizi legati all'utilizzo crescente dell'Intelligenza Artificiale."
